사회 | GS Holdings

함께하는
세상을 위해
사회와 동행합니다

사회적 책임과 역할을 다하기 위해, 우리가 할 수 있는 것을 찾습니다. 교육 및 장학 사업을 통해 청소년들을 지원하고, 소외 계층을 통해 도움을 전하며, 예술의 힘으로 다양한 기회를 마련하고, 더 나은 세상을 만들기 위해 GS가 가진 기술력을 사용합니다.

교육 / 장학사업

GS칼텍스는 학교생활과 또래관계에 어려움을 겪는 아동∙청소년들을 대상으로 예술 매체를 활용한 심리·정서 치유 프로그램 ‘마음톡톡’을 운영하고 있습니다.
소외계층 지원

GS리테일은 소외계층 청소년의 정서 함양을 위해 악기 교육과 오케스트라 활동을 지원하는 무지개 상자 오케스트라를 운영하고 있습니다.
문화 / 예술지원

GS칼텍스는 주요 생산거점이 있는 여수시와 함께 예술 문화공원 예울마루를 조성하였습니다. 무대시설, 대극장, 소극장을 통해 연중 클래식, 오페라, 뮤지컬, 콘서트 등 다양한 공연과 문화예술 프로그램을 선보이고 있습니다.
공공시설 지원

GS건설은 어린이들에게 안전한 교육 환경을 제공하고자 ‘꿈과 희망의 놀이터’ 사업을 추진하고 있습니다. 생태 놀이공간, 카페, 강당이 포함된 놀이문화 공간을 제공하며, 2020년에 4개의 놀이터, 누적 34호점까지 완공하였습니다.

협력업체의 경쟁력 강화를 위해 각 계열사별로 협력회사와 공동기술 및 상품개발, 특허출원, 판로개척을 지원하고 있으며, 혁신활동 및 안전교육, 품질교육 등 교육 훈련도 지원하고 있습니다.

더불어, 지속가능한 경영을 실천하기 위해 협력회사와 함께 노력하고 있습니다.

협력사 행동강령 다운로드

공동 기술 및 상품 개발

GS칼텍스는 협력사와 함께하는 지속가능한 성장을 추구하고 있으며, 협력사의 경쟁력 향상을 위해 자금지원, 기술개발 지원, 경영 컨설팅, 교육 및 훈련 등의 다양한 상생 프로그램을 운영하고 있습니다.
혁신 활동 및 다양한 교육

GS글로벌은 협력사와 고객 모두가 만족할 수 있는 교육과 훈련을 지원합니다. 내수 판매 중인 기계 엔진에 대해 중소 거래 기업 및 판매 대리점을 대상으로 정기적으로 구조 및 사용 방법 교육을 실시합니다.
판로 개척

GS리테일은 중소기업과 해외 동반진출 전략으로 글로벌 동반성장을 일구고 있으며 독자적으로 해외 진출이 어려운 중소 협력회사에 해외 판로를 열어주면서 성장의 발판을 마련해 주고 있습니다.
합동 안전 점검

GS E&R은 협력업체 위험성 평가 측정을 위한 기술 지원은 물론, 월 1회 개최하는 공생협력단 등 안전관리를 위한 정기적인 회의체를 운영하며 재해 취약시기에는 협력사와 합동 점검을 실시하고 있습니다.

GS그룹은 보다 안전한 일터, 모두가 행복한 일터를 만들기 위해 노력하고 있습니다.
안전 보건 전문가를 육성하고, 근로자 및 협력회사 임직원을 대상으로 안전보건
교육을 실시하며, 인권 보호를 위해 인권침해 예방 프로그램을 진행합니다.

인권헌장 다운로드

인권경영체계 수립 및 실천

GS칼텍스는 인권정책과 인권경영체계를 수립하였습니다. 인권경영체계를 바탕으로 채용, 승진, 보상, 훈련 등 인사제도 운영을 비롯한 모든 경영 활동에서 인종, 피부색, 성별, 언어, 종교, 국적, 장애, 사회적 신분 등을 이유로 차별하지 않습니다.
차별없이 존중받는 근무환경 제공

GS리테일은 수유실, 안전한 직장 어린이집 제공을 통해 자녀를 둔 부모가 편안하게 근무할 수 있는 환경을 만들며, 장애인들이 직업훈련을 할 수 있는 ‘GS25늘봄스토어'를 통해 희망과 꿈을 키워갈 수 있도록 돕습니다.
안전한 근무환경을 위한 체계 조성

GS건설은 국내외 현장에 대한 ISO45001:2018인증을 기반으로 안전수준을 강화하고 매년 안전보건 추진 과제를 수립 및 이행합니다. 또 안전에 IT기술을 더한 스마트 안전관리 시스템과 필수안전수칙을 기반으로 안전한 일터를 조성하고 있습니다.